Компания EY (в прошлом Ernst & Young) делает все возможное для раскрытия потенциала сотрудников, в том числе путем укрепления связей между разными офисами в 150 странах мира. Девиз EY «Совершенствуя бизнес, улучшаем мир» полностью это подтверждает. Примером реализации этой стратегии является мероприятие «Абрикосовая вечеринка» (Apricot party), которое проводится в Армении уже четвертый год подряд по инициативе руководства офисов компании в СНГ и Армении. В один из июньских дней, когда руководители ереванского офиса принимали коллег из Москвы и Нью-Йорка, они задались вопросом: а почему бы каждое лето, когда в соку лучшие армянские фрукты, не устраивать «праздник абрикосов», приглашая в Армению всех армян, работающих в разных офисах EY. Так эта традиция получила название Apricot party. У гостей этого мероприятия есть возможность налаживать необходимые бизнес-связи, посещать исторические достопримечательности и, безусловно, наслаждаться армянской природой и гостеприимством.
Эрик Айрапетян, управляющий партнер EY в Армении, вспоминает: «В какой-то момент все мы, «идеологи» этого мероприятия, решили расширить рамки: приглашать не только тех, у кого армянские корни, но и родственников и друзей, - словом, всех те, у кого есть интерес к Армении. Пришло понимание того, что нам, помимо решения экономических задач, необходимо работать над улучшением имиджа и повышением информированности о стране за ее пределами. И кто как не мы, сотрудники компании, где работает более 212 тысяч человек в 150 странах мира, можем быть «послами» Армении. Именно мы можем донести до огромной аудитории, что Армения - это очень интересная и гостеприимная страна, у нас развит туризм, а отношение к людям самое что ни на есть доброжелательное. Я не знаю ни одного человека, которого я приглашал в Армению, и который не будет вспоминать об Армении с теплотой и улыбкой.
Попробуем на минутку представить – что будет, если все армяне хотя бы раз посетят Армению?
- Я думаю, это существенно поможет экономике АрменииJ. Они поделятся своими впечатлениями, расскажут об увиденном своим близким, а в следующий свой приезд, скорее всего, приедут на родину предков уже не одни.
Нашли ли себя молодые армянские специалисты в других офисах EY?
- На сегодняшний день уже пять наших молодых специалистов работают в офисах Нью-Йорка, Дублина, Лос-Анджелеса, Москвы и Кипра. И все это благодаря установленным здесь контактам. Кто-то может сказать, что таким образом мы только способствуем оттоку наших кадров, но я так не считаю - эти люди не потеряны для Армении. Наоборот, они всегда могут вернуться с новыми знаниями и опытом, который так необходим нашей стране.
Акоп Саркисян, партнер EY и руководитель отдела услуг по оценке и бизнес-моделированию в СНГ, уверен, что очень важно было расширить концепцию и приглашать не только носителей армянских корней, но и тех, кто готов инвестировать свое время во благо Армении, для кого слово «Армения» вызывает «трепет в сердце»:
- Как вы собираетесь расширять свою деятельность?
- Мы привлекли много молодых сотрудников и развиваем нашу практику в Ереване. Очень важно, что эти люди поверили, что они смогут реализовать свои способности на родине, и для этого не обязательно уезжать из страны.
Что касается нашей деятельности, то мы делаем особую ставку на развитие услуг в сфере корпоративных финансов. Кроме того, мы инвестируем и развиваем направление услуг для банковского сектора – этот сектор один из самых перспективных для нас. Отдельное внимание заслуживает и сектор информационных технологий. Сейчас много говорят о IV технологической революции, и мы никак не можем остаться в стороне от этих процессов. Мы ежедневно сталкиваемся с необходимостью не просто успевать за клиентами, нацеленными на активное освоение новшеств, а работать на опережение, что заставляет и нас самих трансформировать свою деятельность.
София Азизян, партнер EY и руководитель направления по вопросам кадровой стратегии в СНГ, признается: «Я наполовину армянка, была в Армении только очень маленькой и почти ее не помнила. И вот в один прекрасный день я решила, что нужно привезти сюда мою семью – детей и мужа. У нас есть коллеги, которые приезжают уже не в первый год: они посещают Армению, рассказывают о ней повсюду, включая средства массовой информации. Я обратила внимание на то, что в этом году очень много моих знакомых и даже знакомые знакомых уже побывали в Армении. По всему видно, что страна заботится о своих туристах, да и люди здесь доброжелательные!»
Маис Киракосян, старший менеджер отдела услуг по оценке и бизнес-моделированию офиса EY в Бостоне: «Любопытная ситуация: со многими коллегами, с которыми даже в США у меня не было повода познакомиться, я встретился именно здесь. Я поставил перед собой цель – создать связи между ереванским офисом, офисом в Бостоне и офисами EY в других странах. Очень важно обмениваться профессиональным опытом и открывать новые возможности. Такого рода мероприятия как раз направлены на создание полезных связей».
Александр Ивлев, управляющий партнер компании EY по России, посещает в Армению уже второй раз. Вот что он рассказал: «Признаюсь, для меня многое было настоящим открытием: и история, и культура, и сами люди. Сейчас, несмотря быстро изменяющую структуру глобальной экономики, хорошее время инвестировать в новые рынки. К сожалению, получилось так, что страны бывшего Советского Союза еще не до конца открыты иностранцам. Такие мероприятия дают очень хорошую возможность представить страну потенциальным инвесторам. Нужно побольше говорить о возможностях, а самое главное, - не надо быть скромным. Как и в России, мы всегда можем делать многие вещи гораздо лучше, чем мы делаем это сейчас».
К сказанному остается добавить, что Apricot party собрала предостаточно гостей… И хоть не у всех в жилах течет армянская кровь, большинство уже никогда не забудут нашу страну и будут «послами» Армении далеко за ее пределами.
